Mobilem jest się całe życie – czyli jak w praktyce wygląda dzień pracy osoby pracującej po stronie sprzedaży, ale z uwzględnieniem zdalnej pracy. Dzisiaj było i spotkanie biznesowe poza biurem i telekonferencja prze Webexa, reutylizacja kontentu, który tworzę jak i zdalny dostęp do systemów firmowych… Więcej w 131 odcinku Piotrka Dobra Rada.  #wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna #MobilemJestSięCałeŻycie https://youtu.be/2Hxf0xHlMq4 Cześć. Nazywam się Piotrek Konopka i witam Was w kolejnym, 131 już odcinku z cyklu Piotrek Dobra Rada mówi o pracy zdalnej. Dzisiaj powiem kilka słów na temat tego, jak się pracuje zdalnie w praktyce. Dzisiejszy dzień i dzisiejszy odcinek jest troszkę…

Kolejny poradnik HOWTO – tym razem na warsztat wziąłem poranne, codzienne standupy. Czyli jak realizować spotkania zespołu pracującego w wariancie zdalnym. Po co one są? Jakich narzędzi używać? Jakich reguł przestrzegać? Więcej w w 130 odcinku Piotrka Dobra Rada.  #wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna #standup https://youtu.be/bZV34k5R1-8 Cześć. Nazywam się Piotrek Konopka i witam Was w kolejnym, 130 już odcinku z cyklu Piotrek Dobra Rada mówi o pracy zdalnej. Dzisiaj powiem kilka słów na temat, jak praktycznie zrealizować spotkanie stand upowe czy spotkanie statusowe, które powinno odbywać się codziennie w firmie działającej w sposób zdalny. Czym w ogóle takie spotkanie jest? Takie…

W piątek byłem na kolejnym spotkaniu Warsaw Society of Fellows (na żywo!!! – jaram się tym, jak Rzym za czasów Nerona) – grupy networkingowo-mastermindowej, na której pojawiam się już ponad 2 lata. W spotkaniu brali udział tym razem Maciej Czajkowski, Jan Zając, Michał Skurowski, Paweł Wilk i Marcin Tchórzewski. Rozmawialiśmy m. in. o wypaleniu zawodowym  – ta dyskusja, jak również ostatni wpis Rafała Ferbera o anhedonii stały się inspiracją do dzisiejszego, 129 odcinka Piotrka Dobrej Rady.W tle jest lutowy wyjazd na koncert Slipknota do Łodzi, świat w czasach VUCA, mycie zębów i Netflix. Pojawia się też określenie “pracy w trybie…

Po wysłuchaniu wywiadu z Markiem Zuckerbergiem, puszczam wodze fantazji odnośnie przyszłości pracy zdalnej wspieranej przez gogle Oculusa #AR / #VR i sensory haptyczne (które zobaczymy w Sony PS5) lub nawet przez neurolink Elona Muska. Podpieram się komentarzami Artura Kurasińskiego. Może cała pandemia pójdzie w niepamięć, gdy zamiast telefonów komórkowych i całego hardware’u który nas dzisiaj otacza, otoczymy się w rzeczywistością wirtualną? Czy #Cyberpunk już tu jest? #wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna https://youtu.be/lKiuovNNroM Cześć. Nazywam się Piotrek Konopka i witam Was w kolejnym, 127 już odcinku z cyklu Piotrek Dobra Rada mówi o pracy zdalnej. Dzisiaj powiem kilka słów na temat tego,…

Dzisiaj trzecia część kompendium dla początkujących w temacie pracy zdalnej. Poruszam temat współpracy, komunikacji, post-itów i digitalizacji segregatorów. Omawiam 6 obszarów, które są ważne z personalnego, ale też procesowego punktu widzenia – takich jak autonomia i zaufanie, rzetelność i skrupulatność, koncentracja i jakość czy rozpraszacze, motywacja, doskonałość technologiczna i organizacja życia. Mówię o jakości życia w pracy oraz o tym, że dlaczego nie warto pracować z fotela służącego do wypoczynku i o tym, jak dzielić czas pracy. Pojawiają się moje ulubione dupogodziny oraz artefakty kultury organizacyjnej #wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna #kompendium https://youtu.be/KEXRA3Kk-tA Cześć. Nazywam się Piotrek Konopka i witam Was…

Dzisiaj druga część kompendium dla początkujących w temacie pracy zdalnej. Podaję 6 mitów, uprzedzeń czy przeświadczeń co do nieefektywności pracy zdalnej. Omawiam po kolei i podaję przykłady świadczące, ze to tylko uprzedzenia a nie prawda. Poruszam temat kosztów i oszczędności, komunikacji, efektywności spotkań, dostępności pracowników oraz bezpieczeństwa danych (pojawia się nawet Kevin Mittnick) #wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna #kompendium https://youtu.be/J6vhbguPtew Cześć. Nazywam się Piotrek Konopka i witam Was w kolejnym, 125 już odcinku z cyklu Piotrek Dobra Rada mówi o pracy zdalnej. Dzisiaj, jako druga część kompendium początkującego pracownika zdolnego, opowiem o 6 uprzedzeniach, które powodują, że ludzie uważają, że praca…

Kilka dni temu rozmawiałem z koleżanką, która mówiła, że pracuje stacjonarnie, jej urząd w ogóle nie rozpatruje możliwości pracy zdalnej a i ona obawia się tego, czy mogłaby pracować z domu. Postanowiłem, dla takich osób i w ogóle wszystkich zaczynających przygodę z pracą zdalną, zrobić kompendium na temat tego, co trzeba sprawdzić i co warto zrobić, aby nam się dobrze pracowało zdalnie. Mówię o Bieszczadach i Malediwach, o postawie szefów lub o wirtualizacji procesów, jak i o pracy w chmurze. Jako aktor drugoplanowy przewija się Tomek Rudnik i jego Akademia Rekrutacji. udało się też wspomnieć o technologii 5G i depopulacji…

Odpowiednie dać rzeczy słowo – to z Norwida. Pozytywna myśl tworzy przyjazną rzeczywistość – to z kolej Rich DeVos. A jak wy mówicie o swojej zdalnej pracy? Czy używacie pozytywnych określeń czy wręcz przeciwnie? Dzisiaj 4 sformułowania, których warto unikać w trakcie mówienia o pracy zdalnej. Sprawdźcie też https://ooogenerator.com do generowania opisów out of office (OOO) 🙂  #wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna https://youtu.be/6OrHd9D0PSc Cześć. Nazywam się Piotrek Konopka i witam Was w kolejnym, 123 już odcinku z cyklu Piotrek Dobra Rada mówi o pracy zdalnej. Dzisiaj powiem kilka słów na temat właśnie słów. Ponieważ słowa tak naprawdę opisują rzeczywistość i to…

Dzisiaj krótkie podsumowanie tematu stanowiska Head of Remote Work. Kto był pierwszy (Darren Murph), jakie duże korpo pierwsze rozpisało rekrutację na to stanowisko (Facebook) i jakie powinny być działania takiej osoby (cel, strategia, analiza i wdrożenie…). czy w polsce pojawiają się takie osoby? Dajcie znać w komentarzach #wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna #headofremote https://youtu.be/Nhg0YpcERRg Cześć. Nazywam się Piotrek Konopka i witam Was w kolejnym, 122 już odcinku z cyklu Piotrek Dobra Rada mówi o pracy zdalnej. Dzisiaj podsumuję to, czego mogliśmy się dowiedzieć na temat stanowiska Head of Remote Work. Pierwszym człowiekiem, który ma stanowisko Head of Remote Work jest Darren…

Jakie są pierwsze kroki związane z wdrożeniem pracy zdalnej w firmie? Co najpierw powinien zrobić Head of Remote, jeśli pojawi się takie stanowisko? Ponieważ nie ma chyba jeszcze nikogo takiego w polskich firmach – w 121 odcinku Piotrka Dobrej Rady krótki tutorial opisujący, jak zabrać się w ogóle do wdrożenia pracy zdalnej. Czyli cel SMART, sponsor wdrożenia, umiejscowienie Head of Remote Work w strukturze, pierwsze kroki i wdrożenie… Pojawiają się też KPI i dupogodziny #wykuwam #piotrekdobrarada #remoteonly #pracazdalna #tutorial #headofremote https://youtu.be/6Shn2GbKjGs Cześć. Nazywam się Piotrek Konopka i witam Was w kolejnym, 121 już odcinku z cyklu Piotrek Dobra Rada mówi…